添加和管理员工账号
在「团队与权限」里查找员工、创建员工,并在员工档案的五个分区里改资料、排班岗位、查看权限和重置密码。
这篇指南适合负责团队管理的管理员,讲怎么在新版后台找到员工、创建员工,以及员工档案里每个分区能改什么。
员工账号应一人一号。不要多人共用主账号,也不要用离职员工的账号继续工作。
找到员工:团队名册
点左侧导航的「团队与权限」,打开的就是团队名册。每一行是一位员工,列出:
| 列 | 显示什么 |
|---|---|
| 姓名 | 员工姓名,下面一行小字是手机号(没有手机号时显示邮箱)。你自己那一行带「我」 |
| 身份 | 「主账号」「管理员」「店长 · 静安店」「员工 · 徐汇店」「员工」这类写法:前半是账号级别,后半是他属于哪家门店;后半段留空表示他不属于任何门店 |
| 岗位 | 他能被排进哪些排班岗位;没设置显示「未设置」 |
| 微信 | 已绑定 / 已取关 / 未绑定。只有能管理员工账号的人看得到这一列 |
| 最后登录 | 上次登录后台是多久以前;建号后一次都没登录过显示「从未登录」 |
名册上方的工具栏:
- 搜索框:输入姓名、手机号或邮箱的一部分就能找到人。
- 「筛选」:按所属门店筛(可多选,不属于任何门店的人归在「非门店岗位」这一格),以及切换排序(按门店 / 按姓名 / 按最近登录)。生效中的筛选会以小标签列在工具栏下面,点标签上的「×」就能去掉。
- 「包含已离职(N)」:名册默认只列在职员工。点开后已离职的人也会列出来,并多出一列「状态」,写明哪天由谁办理的离职。没有离职员工时不显示这个开关。
点任意一行,就打开这位员工的档案。
创建员工
打开创建页
在「团队与权限」页面右上角点「创建员工」,打开一整页的创建表单。看不到这个按钮,说明你的账号没有建号权限,请找主账号或管理员操作。
基本资料
填写姓名、邮箱(选填)、国际区号和手机号。姓名是同事和顾客看到的称呼,请用员工日常对客的称呼。手机号和邮箱都能用来登录后台,不能与本商家其他员工重复。
所属门店与角色
选择所属门店:门店员工只看得到自己门店的数据;最后一项「非门店岗位」表示不隶属任何一家门店(帮助中心里称为总部账号)。下拉框里只列营业中的门店,已关闭的门店不能再接新员工。账号角色选「员工」或「管理员」。只有主账号,或者有「调整管理角色」权限的管理员,才能在这里建管理员;其他人只能建员工。
排班岗位
勾选他在日程页上可以被派去做的岗位,共 8 个(见下文「排班岗位」)。不参与排班的人可以一个都不勾,建好后也能随时改。
登录密码
填两遍初始密码,交给员工本人,他登录后可以在「我的账户」里改掉。最后一格填你自己的登录密码,确认是你本人在操作。
点「创建员工」
建好后页面会直接打开这位员工档案的「岗位与排班」分区,并提示「已创建,接着设置岗位与权限」,你可以接着检查岗位,再去「权限」分区确认他能做什么。
员工档案的五个分区
员工档案顶部写着他的姓名、在职状态、身份、岗位和最后登录时间,下面有五个分区:
| 分区 | 能看、能改什么 |
|---|---|
| 概览 | 身份、手机、邮箱、排班岗位、微信、最后登录、在职起始日期;有需要处理的事时会列在「待处理」里(没绑微信、取关了服务号、从没登录过、没设排班岗位);还有「日程里只看他的安排」等相关页面入口和最近几条变更记录 |
| 账号资料 | 改姓名、邮箱、国际区号和手机号,以及所属门店 |
| 岗位与排班 | 勾选他的排班岗位,保存不需要输入密码 |
| 权限 | 只读显示旧后台里给他勾的权限,以及「调整管理角色」(员工 ↔ 管理员) |
| 安全 | 替他重置登录密码;查看他的微信绑定状态 |
档案最下面还有一块「更多」,放着「设为离职」「重新启用」「彻底删除」,按员工当前状态只显示能用的那几项,操作见为员工办理离职。
打开你自己的档案时,「账号资料」只读,改自己的姓名、邮箱、手机号和密码请到「我的账户」。主账号的资料也只能由主账号本人在「我的账户」里修改。
什么时候要输入你自己的当前密码
在「账号资料」分区里,只有改邮箱、手机号(含国际区号)或所属门店时,才会多出一格「您的当前密码」;只改姓名不需要。邮箱和手机号是他登录用的账号,改了之后他要用新的登录;改所属门店后他会被登出,重新登录后只能看新门店的数据。
「岗位与排班」保存不需要密码。创建员工、调整管理角色、重置登录密码、设为离职、重新启用、彻底删除这几个动作,都要输入你自己的当前密码。
排班岗位
「岗位与排班」和创建页里可以勾的 8 个岗位:
- 销售顾问、前台接待、化妆造型、摄影摄像、助理引导、后期修片、相册排版(7 个系统自带岗位);
- 自定义岗位(全部):代表本商家自建的全部岗位,见自定义岗位。
总部账号勾了哪个岗位,就是各家门店排这个岗位时的候选人。旧后台给他勾过「客服」的,档案里会显示一枚灰色的「客服(旧字段,保存后保留)」:新版不再用它排班,保存岗位也不会把它抹掉。
权限分区:旧后台权限的只读对照
新版还不能逐项勾选员工权限。「权限」分区先把旧后台里给他勾的权限原样列出来,方便你核对:
- 主账号、管理员:写着「自动获得全部权限」,不看逐项勾选;
- 店长:写着「本店全部权限(店长)」;
- 员工:按「A 总部管理级 / B 门店管理级 / C 订单业务级 / D 照片管理级」四组列出每一项是否已勾,灰色、不能点。
要修改,请到旧后台「员工账号 › 员工权限」里勾选。新版不需要再设一遍,改完立即按新设置生效。
建立后检查
- 让员工用自己的手机号或邮箱和密码登录,登录后名册上他的「最后登录」就不再是「从未登录」。
- 核对名册里他的「身份」一列,门店写对了没有。
- 在「权限」分区核对他只有当前工作需要的权限;多了或少了,到旧后台「员工账号 › 员工权限」调整。
- 只有需要进入排班时,才设置排班岗位。
- 需要微信扫码登录或微信提醒时,由员工登录自己的账号后在「我的账户」里完成绑定。
