角色与权限
区分主账号管理员、总部账号、店长级权限、普通门店员工和工作排班角色。
Darkroom 中的账号归属、管理权限和工作排班角色需要分别设置。管理员应按员工的实际职责配置，不要照搬其他员工的设置。
当前角色边界
| 产品名称 | 适用范围 |
|---|---|
| 主账号管理员 | 管理品牌级设置、门店和团队的最高管理账号。页面显示的实际操作入口仍应逐项核对。 |
| 总部账号 | 可以在同一品牌的门店之间工作；可操作内容仍取决于该账号获得的权限。 |
| 店长级权限 | 适用于门店账号，可查看和修改所属门店范围内的数据与设置。授予前应确认员工确实负责整店管理。 |
| 普通门店员工 | 基础范围为所属门店，只获得管理员为其勾选的工作权限。 |
| 工作排班角色 | 用于摄影、化妆、销售等排班候选和岗位展示，不代表账号自动获得订单、顾客、财务或设置权限。 |
权限层级演示
下面的演示逐层点亮五种角色的适用范围：范围越靠外覆盖越广，越靠内越受限；工作排班角色单独列在一侧，不是账号权限。演示还展示「看得到菜单不等于能操作」。实际入口与权限以当前后台和管理员配置为准。
常用：订单搜索订单、客户与页面⌘ K
主账号管理员
品牌级：品牌设置 / 门店 / 员工账号 / 财务中心均可管理（多为仅管理员）。
总部账号
店长级权限
普通门店员工
工作排班角色（不是账号权限）
主账号管理员
总部账号
可在同一品牌的门店之间工作；能改什么取决于该账号获得的权限。
店长级权限
普通门店员工
工作排班角色（不是账号权限）
主账号管理员
总部账号
店长级权限
适用于门店账号，可查看和修改所属门店范围内的数据与设置。
普通门店员工
工作排班角色（不是账号权限）
主账号管理员
总部账号
店长级权限
普通门店员工
基础范围为所属门店，只获得管理员为其勾选的工作权限。
财务中心
看得到菜单不代表能操作：你没有权限查看此页数据。
主账号管理员
总部账号
店长级权限
普通门店员工
工作排班角色
用于摄影、化妆、销售等排班候选和岗位展示，不代表账号自动获得订单、顾客、财务或设置权限。
在新版「团队与权限」里怎么看
名册的「身份」一列和员工档案顶部，用「级别 · 门店」一种写法表示账号：前半是级别，后半是他所属的门店。后半段留空＝不属于任何门店，这时只显示「主账号」「管理员」「员工」这样的级别。
| 新版显示（举例） | 是什么 |
|---|---|
| 主账号 | 上表的主账号管理员 |
| 管理员 | 被设为管理员的账号，自动获得全部权限，不看逐项勾选 |
| 店长 · 静安店 | 上表的店长级权限：静安店的门店账号，有本店全部权限 |
| 员工 · 徐汇店 | 上表的普通门店员工 |
| 员工（后半段留空） | 上表的总部账号：不隶属任何门店，能做什么取决于给他勾的权限 |
员工档案的「权限」分区目前是旧后台权限的只读对照：主账号和管理员写「自动获得全部权限」，店长写「本店全部权限（店长）」，普通员工按「A 总部管理级 / B 门店管理级 / C 订单业务级 / D 照片管理级」四组列出旧后台里每一项是否已勾，灰色、不能点。要修改请到旧后台「员工账号 › 员工权限」，新版不用再设一遍，改完立即按新设置生效。排班岗位在档案的「岗位与排班」分区单独设置。
配置原则
- 先确定员工属于总部还是具体门店。
- 再确认是否需要店长级权限。
- 普通员工只配置完成当前职责所需的操作（目前在旧后台「员工账号 › 员工权限」勾选）。
- 最后设置工作排班角色；不参与排班的员工可以不选。
- 保存后让员工用自己的账号检查实际可见页面和按钮。
总部账号只能在同一品牌范围内工作，不应查看其他品牌或不属于当前商家的门店信息。
下一步
相关内容
- 角色和访问边界概览：用统一语言理解各类角色的职责边界。
- 自定义岗位：给你们家独有的工种起名字：商家自己定义的排班岗位，只有总部管理员能新增、改名、停用（⚠️ 尚未上线）。